แฉบริษัทซับคอนแทรค เล่นเหลี่ยม รับเงินบริษัทใหญ่ แต่ไม่จ่ายชดเชยให้ลูกจ้าง

แฉบริษัทซับคอนแทรค เล่นเหลี่ยม รับเงินบริษัทใหญ่ แต่ไม่จ่ายชดเชยให้ลูกจ้าง

สำนักงานสวัสดิการคุ้มครองแรงงานฯ แฉซับคอนแทรค เล่นเหลี่ยม รับเงินบริษัทใหญ่ แต่ไม่จ่ายชดเชยให้ลูกจ้าง หลังพบเคสคุณแม่ลูกอ่อน ที่ซับคอนแทรคให้ลาออกเพราะไม่อยากจ่ายค่าชดเชย

จากกรณี นางสาววิลัยลักษณ์ (ขอสงวนนามสกุล) อายุ 27 ปี ซึ่งเป็นพนักงานของบริษัทซับคอนแทรค แห่งหนึ่งในพื้นที่ จ.ชลบุรี ได้ลาคลอดลูกตามสิทธิ์ของบริษัทคือที่กำหนดไว้ 98 วัน ตั้งแต่วัน 18 พ.ค. ที่ผ่านมา

กระทั้งวันที่ 1 มิ.ย.ได้คลอดลูกและนอนที่ห้องพักฟื้นของโรงพยาบาล ต่อมาวันที่ 2 มิ.ย. ทางบริษัทได้โทรศัพท์มาบอกว่าให้เข้ามาที่บริษัทเพื่อเซ็นรับเงิน 12,000 บาท กับการให้ออกพ้นสภาพการเป็นพนักงาน

ล่าสุด เมื่อวันที่ 9 มิ.ย.63 นายสมภพ มาลีแก้ว หัวหน้าสำนักงานสวัสดิการคุ้มครองแรงงานจังหวัดชลบุรี กล่าวว่า ตนได้เร่งรัดตรวจสอบข้อเท็จจริงทั้งหมดแล้ว ทราบว่าบริษัทที่ นางสาววิลัยลักษณ์ ทำงานอยู่นั้น เป็นบริษัทซับคอนแทรค ที่รับงานต่อจากบริษัทใหญ่

ทั้งนี้ บริษัทใหญ่เป็นบริษัทผลิตชิ้นส่วนยานยนต์ และตั้งแต่เข้าสู่ในช่วงสถานการณ์เชื้อไวรัสโควิด-19 ระบาด ก็ทำให้ทางบริษัทเกิดปัญหาในการนำเข้าชิ้นส่วนผลิต ส่งผลให้ทางบริษัทใหญ่ ต้องส่งคืนพนักงานกับบริษัทซับคอนแทรค จำนวน 4 แห่ง

หลังจากนั้นก็ทำให้ บริษัทซับคอนแทรค ทั้ง 4 แห่ง ก็ไม่รู้จะนำพนักงานไปทำงานที่ไหน จึงได้ขอใช้สิทธิ์กรณีเหตุสุดวิสัย 62% จากประกันสังคม ในขณะเดียวกันทางบริษัทใหญ่ ก็เห็นว่าทำงานที่อยู่ด้วยกันมานาน จึงได้ช่วยเหลือเยียวยาพนักงานของบริษัทซับคอนแทรค รายละ 12,000 บาท เพื่อให้เงินครบ 100% หลังจากใช้สิทธิ์กรณีเหตุสุดวิสัยที่ได้รับเงินจากประกันสังคม 62%

ทั้งนี้ ปรากฏว่า มีแค่ 1 ในบริษัทซับคอนแทรคเท่านั้น ที่ทำตามเงื่อนไข ชดเชยพนักงานเพื่อให้ได้รับเงินเดือนเต็มจำนวน ส่วนอีก 3 บริษัทซับคอนแทรค กลับลอยแพพนักงาน และบอกพนักงานของตนว่าจะจ่ายให้ 12,000 บาท และให้มาเขียนใบลาออกด้วย โดยกรณีของนางสาววิลัยลักษณ์ นั้นเป็นพนักงานของบริษัทซับคอนแทรคหนึ่งใน 3 แห่งนั้น

อย่างไรก็ตาม ลูกจ้างทั้ง 3 บริษัทซับคอนแทรคที่มีประมาณ 300 คน ได้เข้ามาแจ้งเรื่องร้องทุกข์กับสำนักงานสวัสดิการคุ้มครองแรงงานจังหวัดชลบุรีแล้ว ตนเองก็จะรวบร่วมหลักฐานวินิจฉัยจ่ายเงินเยียวยาไปในเบื้องต้นก่อน และจะมีการดำเนินการกับ 3 บริษัทซับคอนแทรค ต่อไป

แหล่งข่าวที่เชี่ยวชาญด้านแรงงาน ระบุว่า การที่บริษัทซับคอนแทรคให้พนักงานรับเงินและเขียนใบลาออกนั้น มีความเป็นไปได้ว่า บริษัทนั้นอาจจะไม่อยากจ่ายเงินชดเชยให้กับลูกจ้าง ซึ่งประกอบไปด้วยเงินเดือนงวดสุดท้าย ค่าชดเชยถูกเลิกจ้าง และค่าบอกกล่าวล่วงหน้า เป็นต้น

ขอขอบคุณข้อมูลและภาพประกอบจาก : ไทยรัฐ